Teamleider Kleinschalige Dementiezorg

Wil jij als teamleider écht impact maken binnen de dementiezorg? Krijg jij energie van het begeleiden van teams, het verbeteren van kwaliteit van zorg én het bouwen aan samenwerking? Dan maken we graag kennis met je.

Voor onze locatie Crabbehoven zoeken wij een betrokken en daadkrachtige teamleider voor de doelgroep Kleinschalige Dementiezorg.

Wat ga je doen?

Als teamleider geef je leiding aan twee teams binnen de kleinschalige dementiezorg. Je bent zichtbaar op de werkvloer, ondersteunt medewerkers in hun ontwikkeling en zorgt samen met het team voor warme, persoonsgerichte zorg voor bewoners met dementie.

Je werkt nauw samen met collega-teamleiders, kwaliteitsverpleegkundigen, roostercoördinatoren en de manager Kleinschalige Dementiezorg.

Je houdt je onder andere bezig met:

• coachen en begeleiden van medewerkers;

• versterken van samenwerking en teamontwikkeling;

• bijdragen aan kwaliteit van zorg en werkprocessen;

• verzuimbegeleiding en inzetbaarheid;

• bouwen aan verbinding met bewoners, naasten en collega’s.

De teams

Je geeft leiding aan betrokken teams binnen de kleinschalige dementiezorg:

• BeBo: 23 collega’s verdeeld over twee open afdelingen met 20 bewoners;

• KSW 1: 14 collega’s verdeeld over twee kleinschalige afdelingen met 14 bewoners.

De teams zijn volop in ontwikkeling en hebben behoefte aan een teamleider die zichtbaar, betrokken en benaderbaar is. Iemand die inspireert, verbinding maakt en samen met de teams verder bouwt aan kwaliteit van zorg en samenwerking met naasten.

Wat zoeken we?

We zoeken een teamleider die:

• een hbo werk- en denkniveau heeft;

• bij voorkeur ervaring heeft binnen de zorg;

• affiniteit heeft met dementiezorg;

• kennis heeft van verzuimbegeleiding;

• coachend leiding kan geven;

• structuur brengt én verbinding maakt.

Heb je al leidinggevende ervaring in de zorg? Mooi meegenomen. Nog niet alles in huis? Ook dan kijken we graag samen naar jouw ontwikkelmogelijkheden.

Wat bieden wij?

• Direct een contract voor onbepaalde tijd;

• 28-32 uur per week;

• Salaris volgens cao VVT, FWG 55;

• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;

• Veel ruimte voor ontwikkeling, initiatief en eigen inbreng;

• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsregeling, pc-regeling en collectieve zorgverzekering.

Enthousiast?

Wil jij bouwen aan sterke teams én bijdragen aan warme dementiezorg? Solliciteer dan via de button.

Vragen? Neem contact op met Recruitment via recruitment@pzcdordrecht.nl of bel/app met Lisette via 06 – 27134707.